Повышение зарплаты сотрудникам следственного комитета

Содержание:

Будет ли повышение зарплаты российской полиции в 2019 году

Многочисленные нововведения затронули государственные правоохранительные органы в течение последних 5 лет. Структурные корректировки, изменение численности кадрового состава и прочие оптимизационные меры привнесли существенные изменения в работе всех сотрудников МВД. В свою очередь, не претерпел кардинальных изменений за это время аспект трудового вознаграждения российских полицейских — с 2013 года оклады работников правоохранительных сфер выросли не более, чем на 15%.

А, поскольку полиция относится к тем госструктурам, на которые распространяют свое действие «майские» указы президента Путина об увеличении окладов служащих, для многих, и, в частности, для самих работников МВД, остается открытым вопрос: как в ближайшие годы отразится данная законодательная мера на финансовом обеспечении всех категорий специалистов из подразделений правоохранительных ведомств?

Сколько на сегодняшний день получают полицейские в России

Сумма трудового вознаграждения, получаемого российским полицейским ежемесячно, формируется на основании нескольких составляющих:

  • фиксированного должностного оклада;
  • надбавки за звание и прочие служебные регалии;
  • доплаты для работников, являющихся студентами учебных заведений;
  • надбавки за трудовой стаж в размере от 10% до 40% от суммы оклада;
  • доплаты в соответствии с региональным коэффициентом – размер надбавки для работников МВД определяется исходя из географической привязки к месту несения службы;
  • надбавки до 40% за выполнение служебных обязанностей в особо сложных или опасных условиях;
  • премиального вознаграждения за отдельные государственные награды.

Если верить официальным сообщениям чиновников, российские полицейские в 2018 году имеют финансовое обеспечение, варьирующееся в таких средних показателях:

  • 25 тыс. рублей ежемесячно — такова зарплата работника полиции, имеющего 5-летний трудовой стаж;
  • 36 тыс. рублей ежемесячно выплачивается офицеру, проработавшему в правоохранительных органах до 15 лет;
  • 42 тыс. рублей получают сотрудники силовых ведомств с общим трудовым стажем свыше 15 лет;
  • до 100 тыс. рублей государство платит руководителям полицейских подразделений с высоким званием и выслугой лет.

Вместе с тем, следует отметить, что данные показатели являются очень обобщенными, а в реальности — отражают лишь финансовое довольствие сотрудников в Москве и Санкт-Петербурге: как известно, исходя из региональной привязки к месту несения службы, зарплаты полицейских могут сильно отличаться. В регионах с более низким уровнем среднего дохода, и, в частности, в провинциальных населенных пунктах, зарплаты работников из структур МВД выглядят куда более скромно.

Что говорят в правительстве о повышение зарплат полиции

Повышение окладов работников российской полиции на 150% относительно показателей 2012 года — чиновники периодически сообщают о необходимости выполнении обещаний «майских» указов президента Путина, и увеличения финансового довольствования работников силовых госструктур. Похоже, реализация данных обещаний переносится и на 2019-2020 годы. Более того, вместе с повышенными окладами, со слов официальных лиц российского правительства, сохранятся все категории доплат, на которые ранее могли рассчитывать полицейские.

В то же время, отсутствием обещанных индексационных мер с 2012-2013 годов возмущены в Комитете по защиты прав полицейских в России: здесь настаивают на том, чтобы уже в 2019 году увеличить оклады работников МВД на 10-25% в качестве компенсации за минувшие годы.

Стоит ли ожидать повышения зарплат сотрудникам МВД в 2019 году?

Свои коррективы в реализацию планов по повышению зарплат российских бюджетников в соответствии с «майскими» указами внесли специалисты Минфина и Минэкономразвития. Оказалось, что ожидать большого повышения зарплат сотрудникам МВД в 2019 году не придется. В проекте государственного бюджета до 2020 года заложено увеличение финансового обеспечения для служащих правоохранительных структур в виде индексации на показатель ежегодной инфляции (на 4% — в 2018 году).

Известно, что на проведение индексации трудовых вознаграждений работников российских силовых структур в 2019-2020 годах из государственной казны будет выделено 83,9 и 148,4 млрд. рублей соответственно. Львиная доля из них придется на увеличение зарплат военных, в то же время, повышение доходов сотрудников правоохранительных структур, вероятнее всего, будет гораздо скромнее:

  • 1,45 и 2,66 млрд. рублей будет планируется выделить в 2019-2020 годах для повышения окладов следователей МВД, ФСБ и Следственного комитета;
  • 1,7 и 2,66 млрд. рублей будет выделено в 2019-2020 годах на реализацию индексации работников оперативных блоков.

Правда, и здесь есть существенный нюанс: если до 2018 года ежегодная индексация доходов в сферах занятости, входящих в государственный сектор, проводилась в январе, то уже в 2019-2020 годах зарплаты российских бюджетников смогут увеличиться в соответствии с инфляционным показателем не раньше октября. А с учетом того, что в Минэкономразвития прогнозируют сокращение инфляции до 3%, индексационный перерасчет зарплат может быть и вовсе несущественным.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:

Путин утвердил повышение зарплат сотрудникам Следственного комитета

Президент России Владимир Путин утвердил увеличение денежного содержания сотрудников Следственного комитета России. Оно вырастет более чем вдвое. Соответствующий документ размещен на портале правовой информации.

Повышение денежного содержания следователей СКР будет проходить в несколько этапов и начнется уже с 1 января текущего года. Документ предлагает увеличить денежное содержание работников СКР путем поэтапного повышения размера доплаты за особые условия службы. С 1 января 2013 года эта доплата составит 100% должностного оклада, с 1 апреля 2013 года — 125%, с 1 октября 2013 года — 175%.

Для лиц, замещающих отдельные должности в СК России, вводится возможность устанавливать ежемесячное денежное поощрение с 1 января 2014 года. Устанавливать его сможет президент РФ.

Законопроект устанавливает, что заместители главы СКР могут получить денежное поощрение в размере пяти окладов, старшие помощники председателя ведомства, руководитель главного управления и его заместитель, а также старший следователь по особо важным делам — до четырех окладов, их помощники — до трех окладов.

Законопроект предлагает оплачивать проезд сотруднику СКР на отпуск в России из особо отдаленных территорий страны.

Напомним, с 2012 года в стране принимаются активные действия по повышению зарплат в ведомствах, осуществляющих правоохранительные функции. В частности, такое повышение уже было произведено в МВД и в Минобороны, а с 1 января 2013 года оно распространено и на сотрудников всех остальных правоохранительных органов и специальных служб.

Однако денежное содержание прокурорских работников и сотрудников Следственного комитета РФ оставалось без изменений. Чтобы изменить такое положение вещей, Госдума одобрила этот законопроект. Он призван предотвратить отток квалифицированных кадров из СКР. Также закон позволит предупредить перевод следователей на службу в госорганы, в которых уже было принято решение о более высокой оплате труда.

Повышение зарплаты сотрудникам следственного комитета

  • Разместить объявление бесплатно и без регистрации по всей России не ограничено
  • » События
  • » Будет ли повышение зарплат, пенсий и выслуги лет сотрудников МВД РФ (полиции) в 2019 году

Последние новости об изменении социальных гарантий для полиции 2019 в году. Предполагается, что увеличится выслуга лет при выходе на пенсию, изменятся правила назначения ЕСВ для судей, военных прокуроров и следователей обеспечат служебным жильем. Зарплаты и пенсии работников полиции проиндексируют.

Повышение зарплат, пенсий и выслуги лет работников полиции РФ

В 2019 году финансисты обещают проведение индексации начислений в рамках инфляционных процессов. На зарплату Министерство в бюджете заложило 84 миллиарда рублей.

Государственной Думой принят законопроект в первом чтении об увеличении выслуги до 25 лет, предполагается установление надбавок к зарплате работникам полиции, проработавшим более 20 лет. Выходя на пенсию по закону №4468-1, ст. 5, работники могут выбирать какую пенсию им получать:

по выслуге лет;
по инвалидности, обусловленной производственной деятельностью;
обычную пенсию по возрасту, если у них есть достаточный гражданский стаж.
П.6 ст.3 закона от 15.12.2001 N 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», гласит, что, пенсионеры МВД могут претендовать на страховую и специализированную пенсию одновременно. Это возможно, если:

работник достиг 60 (мужчины), 55 (женщины) лет;
стаж службы вне полиции должен на меньше 9 лет для 2019 года, в дальнейшем, предполагается его повышение до 15 лет;
баллы, начисляемые пенсионным фондом по установленной системе.
В дальнейшем планируется увеличить стаж до 30 лет, закон уже составлен.

Законодатели Российской Федерации во втором чтении приняли проект закона об освобождение ЕСВ от подоходного налога для судей

ГД во втором чтении приняла законопроект об освобождении единовременной социальной выплаты, предоставляемой судьям на покупку (строительство) жилья от НДФЛ. Такая выплата предоставляется только для работников со стажем не менее 10 лет, которые имеют право на его получение. Этот закон так же будет распространяться на семьи погибших или умерших судей.

Ознакомьтесь так же:  Общественная экспертиза опыт

Российское правительство рассмотрело законопроект о предоставлении служебного жилья следователям и прокурорам Минобороны

В октябре 2018 г. руководством страны был одобрен законопроект «О внесении изменений в ст. 36 Федерального закона «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам военной службы в органах военной прокуратуры и военных следственных органах Следственного комитета Российской Федерации».

Теперь следователи и прокуроры военного ведомства, не получившие служебное жилье до выведения их из подчинения Минобороны России, смогут его получить. Для этого должны быть соблюдены определенные условия, эти работники должны быть учтены в очереди на жилье до начала 2017 года (передача подразделения в состав Прокуратуры и Следственного комитета РФ).

В Государственную Думу на рассмотрение закон будет предъявлен в установленном порядке.

Реформирование силовых структур продолжается

По планам 2019 года ФСИН будет передана из Министерства юстиции в подчинение Министерству внутренних дел. Это, скорее всего, вызовет и сокращения и перестановку кадров. Будут, возможно, будут перепрофилированы часть подразделений и некоторые должностуберут из штатного расписания, изменится структура службы. Специалисты предполагают, что будут ликвидированы небольшие подразделения ФСИН, с минимальным количеством осужденных. Работники такого ведомства получат большие полномочия, контроль над выполнением требований может усилиться, сообщает портал wordyou.ru

В планах реформирования еще много интересного, но пока это только планы.

Следственному комитету нужно больше платить

Депутаты «Единой России» внесли в Госдуму законопроект о повышении зарплаты сотрудникам Следственного комитета с 1 января 2013 года. В течение года оклады следователей должны вырасти в три раза. Предполагается, что это позволит снизить коррупцию. В финансово-экономическом обосновании к законопроекту указано, что необходимые для этого ресурсы – 4,188 млрд. руб. – в бюджете 2013 года уже заложены, передает «Независимая газета». В пояснительной записке единороссы, не скрываясь, объясняют, что все это связано с будущим объединением следственных органов различных ведомств под крылом Александра Бастрыкина

Впрочем, если посмотреть на данные Росстата, то видно, что самые высокие темпы роста зарплат в прошлом году зафиксированы именно в Следственном комитете. Там оклады сотрудников выросли на 80% — до 79,6 тысячи рублей. В МЧС был зафиксирован рост на 65% — до 78,6 тысячи рублей. На третьем месте по росту зарплат — Федеральное казначейство (на 58% до 89 тысячи рублей). Самые же высокие зарплаты в 2011 году получали чиновники аппарата правительства (102,1 тысячи рублей в месяц) и Федерального агентства по поставкам вооружения, военной, специальной техники и материальных средств (103,3 тысячи рублей).

Меньше всего зарабатывали чиновники из Государственной фельдъегерской службы (33 тысячи рублей в месяц), Росархива (34,9 тысячи), а также сотрудники Росмолодежи (35 тысяч), Роснедр (35 тысяч) и Россвязи (35,9 тысячи).

Что касается официально задекларированных сумм руководителей Следственного комитета, то в прошлом году глава Следственного комитета при прокуратуре РФ, заместитель генпрокурора Александр Бастрыкин заработал 3,9 млн рублей. Первый зампредседателя Василий Пискарёв задекларировал за 2011 год 2, 3 млн рублей.

Центральная профсоюзная газета ‘Солидарность’.
+7 (495) 688-3700 (Телефон/Факс) +7 (495) 232-3023 (многоканальный);
129090, Москва, Протопоповский пер., д. 25.
[email protected] [email protected]

Полное или частичное использование материалов с этого сайта, возможно только с письменного согласия редакции, и с обязательной ссылкой на оригинал. Газета зарегистрирована в Министерстве РФ по делам печати, телевидения и средств массовых коммуникаций.
Рег. свидетельство газеты: ПИ № 77-1164 от 23.11.1999г. Подписные индексы: Каталог ‘Пресса России’ — 50143, 13179,
Каталог российской прессы ‘Почта России’ — 99638.
Рег. свидетельство сайта: ЭЛ № ФС77-42817 от 26.11.2010г.

Зарплаты сотрудников Следственного комитета РФ вырастут на 175%

Законопроект о повышении заработной платы сотрудникам Следственного комитета России внесен на рассмотрение Госдумы. Как сообщает Риа Новости со ссылкой на аппарат нижней палаты парламента, документ предусматривает поэтапное повышение денежного содержания. Цифры законопроекта поражают воображение: размер доплаты за особые условия службы с 1 января 2013 года составляет 100% должностного оклада, с 1 апреля 2013 года он будет повышен до 125%, а с 1 октября 2013 года — до 175%. Кроме того документом предусматриваются выплаты денежного поощрения для ряда отдельных должностей.

Ранее повышение оплаты труда было произведено в МВД и в Минобороны, а с 1 января 2013 года оно будет распространено и на сотрудников всех остальных правоохранительных органов и специальных служб.

Законопроект о повышении заработной платы сотрудникам Следственного комитета России внесен на рассмотрение Госдумы. Как сообщает Риа Новости со ссылкой на аппарат нижней палаты парламента, документ предусматривает поэтапное повышение денежного содержания. Цифры законопроекта поражают воображение: размер доплаты за особые условия службы с 1 января 2013 года составляет 100% должностного оклада, с 1 апреля 2013 года он будет повышен до 125%, а с 1 октября 2013 года — до 175%. Кроме того документом предусматриваются выплаты денежного поощрения для ряда отдельных должностей.

Ранее повышение оплаты труда было произведено в МВД и в Минобороны, а с 1 января 2013 года оно будет распространено и на сотрудников всех остальных правоохранительных органов и специальных служб.

«Жена стоматолог в муниципальной поликлинике, ставка 5600 плюс доплаты, выходит 12 тыс. руб. Причем доплаты барин (главврач), может в любую минуту отменить. Берет ли «взятки»? Да. Когда шоколадку дадут, когда 100 руб. Кстати, взятки дают в основном пенсионеры, они самые совестливые и, как ни странно прозвучит, самые стабильно получающие в провинции. Ибо пенсии, действительно 8-10 тыс. руб., а зарплаты от 5 до 15 тыс. руб.», — комментирует xyxrik.

«Ужас-ужас-ужас. СК — одна из самых неприглядных структур: на руководство имеются тонны компромата, и, вообще, ее поведение мало чем отличается от ОПГ, только разве что все делается юридическими методами. Дела против «чужих» для режима высасываются из пальца (причем по ходу в прессу вбрасывается непроверенная информация или инсинуации), дела против «своих» для режима всячески тормозятся. Тьфу, просто мерзость какая-то. И еще «золотой дождь» проливается на них на фоне того, что в регионах сейчас идет массовая кампания по срезанию всяких социальных пособий», — пишет homo_ineruditus.

«Почему не на 146?», — отмечает vl_adm.

«Повышение з/п должно быть адекватным и соизмеримым с общим ростом жалования в стране. В противном случае, особенно с силовиками, это напоминает подкуп либо оплату за заказ. «Инициативы» ЕР либо Жирика вызывают брезгливость», — говорит dr_nemos.

Сколько зарабатывают следователи России?

Деятельность следователя направлена на то, чтобы раскрыть преступление, вычислить и поймать преступника. Зарплата следователя должна быть достойным вознаграждением за сложную и порой опасную работу. Так ли это на самом деле? Этот вопрос волнует и тех, кто ещё молод и думает о работе в органах, подведомственных МВД, и тех, кто хочет, чтобы Россия стала, наконец, безопасной страной, где можно ходить по улицам в любое время суток, не боясь за свою жизнь.

Следователь относится к органам предварительного следствия. «Юстиция» (в переводе с лат.) означает «справедливость», «законность»

Что влияет на заработок следователей

Сколько зарабатывают сотрудники полиции, прокуратуры и других служб РФ, занимающихся расследованием преступлений в 2019 году? Ответ неоднозначный. Доходы конкретного представителя профессии зависят от ряда факторов. Это:

  • звание;
  • особые заслуги перед государством или регионом;
  • область или край, в котором осуществляет свою деятельность следователь;
  • стаж работы;
  • вид органа, в котором несётся служба.

Исходя из вышеперечисленного, можно сделать вывод, что заработные платы отечественных следователей варьируются. Называют цифры 25000-65000 рублей. Наиболее перспективно в плане заработка работать следователем в Москве. В столице во всех сферах доходы выше средних показателей по стране.

Говоря о факторах, влияющих на зарплату, нельзя забывать о частном сыске. Работая в негосударственных учреждениях, успешные детективы зарабатывают больше, чем их коллеги в МВД и прочих ведомствах.

Известно, что за раскрытое преступление детектив получает вознаграждение до 50000 рублей.

Что влияет на уровень доходов следователя

Доходы следователей в различных регионах страны

Зарплата следователя в России, если говорить о начальных этапах становления представителей профессии, не у всех одинакова. Более всего на неё влияет региональная привязка. Стартовые оклады, к примеру, в столице, в Перми, Кабардино-Балкарской Республике и прочих регионах страны будут отличаться. Для наглядности приведём небольшую таблицу:

На что могут рассчитывать следователи в начале карьеры в разных городах РФ

Как видим, следователи столицы уже на старте зарабатывают больше, чем их коллеги в таких крупных городах, как Санкт-Петербург или Краснодар. Если говорить о более отдалённых от центра регионах (КБР, Алтай, Якутия и др.), то в них начальная ставка работника следственных органов будет ещё меньше.

Таблица: средняя заработная плата следователей в разных регионах Российской Федерации

Доходы следователей, работающих в различных структурах

Следователи работают не только в полиции, как считают многие непосвящённые граждане. Представители профессии делятся на следователей:

  • Федеральной Службы безопасности;
  • Российских органов внутренних дел;
  • Следственного Комитета РФ;
  • ФС России, занимающейся контролем оборота наркотиков.

Зарплаты в различных структурах разнятся. В 2019 году следовательский оклад колеблется от 30 до 70 тысяч рублей. В 2019 году ожидается серьёзное повышение окладов, предположительно на 20-30%.

Уровень доходов и перспектива карьерного роста у следователя

Ознакомьтесь так же:  Приказ инвентаризация незавершенного производства

Сколько зарабатывают в Прокуратуре и МВД?

Следователи, работающие в штатах Прокуратур, в российских регионах зарабатывают от 25 до 50 тысяч рублей. Лидируют москвичи, оклады которых достигают уровня 65000 рублей.

В отличие от работников Прокуратуры, следователи, числящиеся в штатах органов Министерства Внутренних дел, получают меньше. Это особенно заметно в первые годы службы. В дальнейшем разница сглаживается, так как полицейские быстрее продвигаются по служебной лестнице.

Средняя зарплата российского следователя вышеназванных структур – 33 тысячи рублей. Наивысшие зарплатные показатели у следователей Приморского края – до 40 тысяч рублей. Самые низкие в Хабаровском регионе – 11,5 тысяч рублей. Примерно также обстоят дела в регионах и в отношении прокурорских зарплат.

Доходы сотрудников Следственного комитета

Работая в Следственном комитете, можно заработать больше, чем в МВД или Прокуратуре. В данном управлении работают самые высокооплачиваемые следователи. Средний зарплатный показатель – 45000 рублей. Продвигаясь по карьерной лестнице, можно зарабатывать до 80 000 рублей. С жёсткими требованиями, предъявляемыми к кандидатам на должность следователь Следственного комитета, можно познакомиться здесь.

Заработок следователей в различных структурах

В данном разделе стоит упомянуть и заработки общественных помощников следователей. В среднем они получают 20000 рублей в месяц.

Заработки сотрудников ФСБ России

В ФСБ зарплата примерно такая же, как и в Прокуратуре. Средний показатель на 2019 год – 28 тысяч рублей у обычного следователя и 31 тысяча рублей в месяц у старшего следователя. Это не делает работу в структуре особо привлекательной. Вопрос о повышении вознаграждения обсуждается на правительственном уровне. Идёт разговор, что будут заморожены надбавки сотрудников ФСБ.

Доходы сотрудников ФСКН

Отдельным направлением является деятельность тех, кто ведёт следствие с целью разоблачения преступников, занимающихся распространением наркотических средств. Средняя зарплата сотрудников ФСКН – 50000 рублей. Представители младшего состава получают 40000 рублей. Сотрудники, занимающие руководящие должности, — 60000 рублей.

О тонкостях профессии следователя смотрите следующий видеосюжет.

Из чего складываются доходы следователей

Принцип, по которому формируется окончательная ежемесячная выплата следователям, аналогичен принципу формирования выплат российским военным. Оплата компонуется из:

  • Базовой ставки. Это то, что индексируется и подвергается ежегодному росту.
  • Надбавки за работу в сложных психологических и физических условиях, переработку.
  • Коэффициент от региона.
  • Доплаты за звание.
  • За выслугу – зарплата тех, кто проработал 10 лет, выше ставок только что пришедших в штат сотрудников.

Даже при всех надбавках, доходы отечественных следователей сложно назвать завидными. Не лучше обстоят дела и в государствах СНГ. Кстати, следователям, как и другим сотрудникам полиции и военнослужащим, выезд за границу запрещён.

Открытые вакансии для следователей в Москве

Зарплаты следователей в странах СНГ

Работники следственных органов государств СНГ не довольны своими окладами. Зарабатывают они меньше российских коллег. Приведём для примера ставки ближайших к России Казахстана, Белоруссии и Украины:

Как видим, лидирующие позиции занимает Республика Беларусь. В Украине дела обстоят хуже. На последнем месте из перечисленных государств располагается Казахстан. Однако если брать зарплаты следователей других государств СНГ, есть показатели ниже. К примеру, в Молдове следователь зарабатывает от 12000 рублей.

Доходы следователей в странах ближнего зарубежья

Россияне обогнали ближайших соседей, но если сравнивать оклады российских следователей с доходами их коллег в Европе и в Соединённых Штатах Америки, западные сотрудники следственных органов зарабатывают намного больше отечественных. К примеру, в США следователи в среднем получают 120000 рублей в месяц.

Как стать следователем

Несмотря на незавидные доходы следователей, профессия популярна в России. Однако, стать работником следственных органов не так уж и просто. У соискателей должны быть чистая репутация и идеальное здоровье. Кроме того, нужно иметь соответствующее образование данного профиля.

Подавшим заявление на должность следователя, необходимо пройти медицинскую комиссию и предоставить диплом о полученном высшем юридическом образовании. Ответ будет дан после того, как кадровики соберут информацию о соискателе. Важно, чтобы не было судимостей не только у заявителя, но и у его ближайших родственников.

Подводя итоги, отметим, что работа следователя почётна и сложна. Представители профессии вызывают интерес и уважение. О следователях снято много захватывающих сериалов и полнометражных картин. Многое из того, что мы видим на экране, следователи переживают в жизни.

Из первых уст. Как стать профессиональным следователем. Интересное видео.

Зарплата госслужащих в 2018 году

Государственный сектор России – это обширная сфера, в которой трудоустроено огромное количество людей. Согласно статистической информации от начала 2017 года, на должностях непосредственно госслужащих и в качестве сотрудников госучреждений работает около 5,4 миллионов россиян, которые получаю оклады из бюджета страны. Напомним, что на протяжении последних нескольких лет (а именно – с 2014 года) заработная плата госслужащих и муниципальных работников была подвергнута мораторию на повышение.

Тем не менее, исходя из майских указов Владимира Путина, в 2018 году им должны с лихвой окупить период ожидания, проиндексировав оклады сразу в полтора раза. Естественно, что момент повышения зарплат вызывает интерес как у самих представителей госсектора, так и у простых россиян, ведь, как показывает российская практика, их реальные доходы часто являются тайной.

Однако не так давно бывший глава Министерства финансов РФ Алексей Кудрин заявил, что консолидированный бюджет страны на сегодняшний день не располагает достаточными средствами для того, чтобы произвести такое значительное повышение зарплат. Впрочем, это заявление не вызывает удивления – кризисные явления в экономике, нестабильность валютного курса, необходимость погашать внешние долги и неустойчивые котировок на рынке черного золота не дают соответствующей возможности.

Похоже, кризис в стране мешает повышению зарплат госслужащих

Конечно, можно использовать для повышения окладов средства региональных бюджетов, однако их наполняемость тоже оставляет желать лучшего. Кроме того, эти средства нужны для ремонта школ, детсадов и медицинских учреждений. В итоге было сказано, что указы президента выполняться будут, но, скорее всего, не в полном объеме и в отношении лишь некоторых категорий чиновников. Повышение будет происходить не одномоментно, а постепенно. Давайте разберемся, на какие оклады могут рассчитывать госслужащие в 2018 году.

Кто относится к категории госслужащих?

Прежде чем перейти к обсуждению возможного повышения окладов представителям государственных служб, давайте разберемся, какие категории граждан имеют отношение к этому сектору. Согласно нормативной трактовке, к числу госслужащих относятся специалисты, исполняющие обязанности в рамках службы в организациях и учреждениях государственного сектора. Данная категория в Российской Федерации представлена работниками, трудящимися на благо законодательной, исполнительной и судебной власти.

По сути, это работники президентского аппарата и налоговой инспекции, специалисты, занятые в миграционной службе, лица, работающие в таможенных органах, специалисты из Роспотребнадзора и Росреестра, сотрудники пограничной службы, сенаторы, представители министерств, прокуроры, сотрудники мэрий, депутаты и так далее.

Нынешние зарплаты госслужащих

Как уже было сказано, несколько последних лет в России действует мораторий на повышение заработной платы государственным служащим. Указ, закрепляющий данную норму, был издан Президентом страны и вступил в силу с 1 января 2016 года, а затем был пролонгирован и на 2017 год. Причинами такого шага стали негативные экономические процессы как на внутреннем, так и на мировом рынке, а также инфляционный рост и увеличение безработицы. Напомним, что данный указ лишь продлил действие ранее введенного запрета.

Правительство РФ предлагает повысить зарплаты чиновников на 38%

Запрет отменил индексации зарплат государственных служащих еще в 2014 году. Тем не менее, в 2018-2019 годах оклады тех, кто служит в госсекторе, могут резко взлететь вверх – в рамках компенсации ущерба за годы моратория предложено повышение в размере 38% текущего уровня оплаты труда. Средняя сумма заработной платы чиновников сегодня измеряется цифрой 99,9 тысяч рублей. При этом, согласно информации из источников Росстата, текущие зарплаты государственных служащих характеризуются следующими цифрами:

  • самые высокие оклады имеют те, кто занят в президентской администрации – им положено около 216000 рублей ежемесячно, причем данная категория чиновников включает более 1700 человек;
  • в органах, представляющих исполнительную власть, лидируют служащие Спецстроя, оклад которых измеряется суммой в 122000. В данном органе трудится более 150 человек;
  • высокое место по окладам занимают высшие чины МЧС, получающие до 114000 ежемесячно. Штат данного ведомства измеряется 428 сотрудниками;
  • 410 человек, которые трудятся в Федеральной службе экологического, технического и атомного надзора, получают до 112000 рублей ежемесячно;
  • служащие федеральных судов и прокурорские работники также не обижены зарплатой. Так, средний оклад в Конституционном суде, состоящем из 251 человека, равен 135000 рублям, в Верховном суде в среднем по 119000 рублей получает 862 человека, в Судебном департаменте при Верховном суде РФ 436 человек получают по 75000 рублей, в Генпрокуратуре 451 сотрудник получает по 84000 рублей, а 16000 человек, занятых в Следственном комитете, имеют средний оклад в 66000 рублей;
  • в Центризбиркоме служат 275 человек, которым начисляется по 89000 рублей;
  • Счетная палата представлена более чем тысячей человек, получающих по 122000 рублей ежемесячно;
  • В Аппарате уполномоченного по правам человека занято 180 человек, получающих по 64000 рублей каждый месяц;
  • «аутсайдерами» по уровню оплаты труда являются сотрудники Федерального архива с окладами в 53000 рублей, а также представители Министерства по вопросам Северокавказского региона с окладом 38000 рублей в месяц.
Ознакомьтесь так же:  Приставы абинск телефон

Однако вопрос с региональными решениями на 2017 год требует отдельного обсуждения. Конечно, большая часть чиновников на местах не решилась нарушить президентский указ о продлении моратория – Омская, Тюменская, Ростовская области, Ставропольский и Приморский края подтвердили, что в местных бюджетах не предусмотрено средств на индексацию окладов. Однако в президентском указе есть небольшая лазейка, которой чиновники не преминули воспользоваться.

В документе сказано, что заработную плату запрещено подвергать индексации, то есть – увеличивать её всем категориям на один и тот же коэффициент. Но вот про отдельно взятое увеличение оплаты труда там не сказано ни слова. Так что, если опираться на данные, представленные Роскомстатом, коэффициент среднемесячного уровня оплаты работы тех, кто занят в представительствах министерского сектора и центральных ведомствах, еще в 2016 году ознаменовался ростом в 103,5%, а у работников региональных ведомств – в 107,7%.

Несмотря на мораторий, зарплата госслужащих все равно продолжает расти!

Если же говорить о ситуации на местах, которая наблюдалась в регионах в 2017 году, то можно привести следующие данные:

  • в Омской области увеличение заработных плат госслужащих собираются провести в рамках отраслевого плана. Власти данного региона не будут повышать оклады чиновников, оставив средний размер оплаты труда на уровне 39727 рублей. Вполне возможно, небольшое повышение получат врачи и учителя, чьи оклады на сегодняшний день измеряются 37944 рублями и 25774 рублями соответственно;
  • не запланировано индексировать оклады представителей органов местного самоуправления в Тюменской области. Отмечается только рост оплаты труда некоторых категорий бюджетников – например, заработная плата педагогов из Тюменского госуниверситета выросла на 8,8%. Данный регион, в принципе, можно назвать одним из лидеров по уровню зарплат. Нефтегазовая сфера способствует высоким окладам, так что средний уровень зарплат на предприятиях характеризуется цифрой в 45800 рублей, а к концу 2018 года обещано увеличить ее до 51400 рублей;
  • администрация Ростовской области также заявила, что чиновники не увидят повышенных окладов в 2017 и даже в 2018 году. Предусмотрен только рост окладов некоторых категорий бюджетников, в число которых попадут соцработники, медработники, сотрудники дошкольных учреждений и представители культмассового сектора. Тем не менее, несмотря на средний оклад в размере 25720 рублей, их реальный доход стал меньше на 3% из-за инфляционных проявлений;
  • власти Ставропольского края сообщили о необходимости поднять уровень оплаты труда чиновников. Сумму повышения краевой Минфин не озвучил, утверждая, что все зависит от состояния местного бюджета. Одновременно с этим стало известно, что в регионе отменили индексацию выплат социального характера, чтобы сэкономить в бюджете 320 миллионов рублей;
  • Приморский край также не проводил индексацию, однако с начала 2017 года тут были на 4,3% повышены оклады муниципальных работников казенных учреждений, а в конце года запланировано такое же повышение оплаты труда для тех, кто занят в бюджетных и автономных организациях. То есть рост заработной платы наблюдается у работников мэрии, дирекции по вопросам строительства и сотрудников, представляющих агентство по продаже муниципальной земли. Если говорить о «простых» бюджетниках, то обещают увеличение окладов сотрудников музыкальных и художественных школ;
  • не обидели себя чиновники Свердловской области, запланировав повышение окладов на 4% в 2017 году. Одновременно с этим в регионе наблюдается 2% уменьшение индексации социальных выплат;
  • в Пермском крае также решили, что оклады государственных служащих должны быть повышены в 2017 году на 5,3%, на что из местного бюджета будет выделено 64 миллиона рублей. А в 2018-2019 годах на данную цель собираются направить еще по 130 миллионов рублей. Кстати, в ответ на вопрос, не стоит ли направлять эти федеральные транши на развитие социальных программ, было сказано, что зарплата чиновников и так была слишком сильно подвержена инфляционному влиянию, так что средства будут выделены на «выполнение обязательств по государственным полномочиям», под которыми и подразумевается оплата чиновничьего труда.

Как показывают последние новости, вполне возможно, что в 2017 году некоторые категории чиновников все-таки получат повышение окладов и на общефедеральном уровне. В их число могут войти судебные и министерские работники, сенаторы, депутаты и представители генпрокуратуры РФ. Предполагается, что для реализации данной цели будет выделено 47,5 миллиардов рублей.

Повысят ли зарплаты госслужащим?

В 2018 году чиновникам нужно приготовиться к тому, что система оплаты их труда будет подвергнута некоторым изменениям. Кроме факта повышения гарантированной части окладов, правительство сообщило, что данную сферу ждут инновации. Они направлены на выявление зависимости заработной платы от того, насколько эффективно работает отдельно взятый представитель госсектора. В законопроекте про бюджетную политику на 2018 год сказано, что категории государственных служащих в два раза следует повысить оклады.

Это выразится в сумме 450 млрд рублей. При этом около 380 млрд предусмотрено в рамках дополнительного стимулирования госслужащих, из которых 193 млрд будет освоено уже в 2017 году. Если текущий средний оклад в виде 99900 р. будет повышен на 38%, ежемесячный оклад составит примерно 140000 р. По словам Олега Митволя, ранее занимавшего должность замруководителя Росприроднадзора, в среде чиновников наблюдается довольно резкая дифференциация доходов, так что нельзя повышать оклады в одинаковых пропорциях.

Например, средний оклад в президентской администрации равен 208000 рублей, зарплата чиновников высшего ранга доходит до 750000, а специалист 1-й категории в столичных службах получает 26000 рублей в месяц, что приводит к желанию молодого специалиста получить неправомерный доход. Именно этой категории специалистов нужно повышать оплату труда, чтобы стимулировать молодежь идти в госслужбы и работать там честно и эффективно.

Согласно новым законодательным нормам, получение максимального оклада и дополнительных выплат в 2018 году потребует от должностного лица выполнить целый ряд требований. Каждый чиновник будет подписывать трудовой договор с четко прописанными нормативами и показателями, которые следует выполнить, а также критериями оценки эффективности его труда. Тот, кто не сумеет «доказать» свою полезность на рабочем месте, получит урезанную зарплату и лишится дополнительных стимулирующих надбавок.

Напомним, что сейчас заработная плата госслужащих комбинируется из таких элементов:

  • оклада, положенного по должности;
  • оклада согласно имеющемуся классному чину;
  • надбавки за выслугу лет, которая составляет 10% за стаж от года до 5 лет, 15% – за 5-10 лет, 20% – за 10-20 лет, 30% за выслугу, превышающую 30 лет работы;
  • дополнительных выплат за особые условия, секретность и сложные виды работ, которые могут составить до 60% от суммы оклада для тех, кто занят на младших должностях, 60-120% оклада – для представителей старшей группы должностей, 150-200% оклада – для тех, кто относится к высшей должностной группе.

Сегодня два первых элемента – это основная часть финансирования труда чиновников, которая часто составляет лишь около 1/8 всей зарплаты. С 2018 года именно ее планируют повысить, сократив динамичную часть в виде надбавок и бонусов.

К слову, вопрос оценки качества работы чиновников остается сложным и открытым. В правительстве говорят, что для каждого ведомства будет разработан отдельный список показателей эффективности. Что касается нынешней ситуации, то ни в одном из министерств не смогли четко ответить на вопрос, как сейчас определяется качество работы людей, занятых в данных ведомствах.

Представители Минкомсвязи, Минфина, Минобрнауки и Минэкономразвития довольно туманно говорят о каких-то плановых показателях работы вышеперечисленных учреждений, по которым они дают ежегодный отчет. Сотрудники министерств выполняют свои функции согласно регламентам, в которых определены образовательные критерии, необходимые навыки, компетенция и стаж. Если ознакомиться с указанными регламентами, можно заметить, что там нет ни единого слова о привязке уровня оплаты труда к каким-то конкретным показателям.

Исследования показали, что на сегодняшний день уровень оплаты чиновничьего труда никак не привязан к качеству и количеству выполняемой работы

По словам президента Фонда социально-экономических и интеллектуальных программ Сергея Филатова, система оценки работы чиновников является для России актуальной и необходимой. Он сообщил, что шаг в виде сокращения надбавок и увеличения окладов весьма разумен, однако не стоит увлекаться введением множества коэффициентов и критериев – это только усложнит и запутает систему оценки. Кроме того, не всегда показатели деятельности чиновника могут быть оценены количественно, а качественный признак не всегда понятен.

По мнению Дмитрия Абзалова, президента Центра стратегических коммуникаций, идею можно назвать верной, но он не видит возможности реализовать её по отношению к госструктурам. Например, если для служащих экономического сектора можно предложить показатель в виде привлечение капитала или создания новых мощностей на производствах, для представителей Минтруда – сокращение числа безработных или количество новых рабочих мест, то в политическом блоке измерять эффективность попросту нечем.

Отдельно упомянем, что в новом календарном периоде госслужащих ожидает сокращение. После внедрения контрактной системы правительство предполагает заняться пересмотром полномочий госорганов так, чтобы исключить их дублирование в разных учреждениях и ведомствах. Так что не исключено, что именно таким образом в бюджете и появятся средства на увеличение окладов.

В мае 2017 года также было заявлено, что в бюджете вполне могут найтись средства и на индексацию окладов госслужащих – в привязке с зафиксированным уровнем инфляции она может составить около 4-5%.

(2 голосов, среднее: 4.00 с 5)

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *